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Contrato de Serviços – Bronze

Conte com um processo completo para recrutamento e seleção e fortaleça sua gestão de recursos humanos com entrevistas de desligamento dos colaboradores durante a vigência do contrato com a Algo Mais – Talentos Humanos.

Por que realizar entrevistas de desligamento?

Ainda é inexpressivo o número de empresas que adota a prática da entrevista de desligamento como uma ferramenta valiosa para a Gestão de Pessoas. Alguns defendem que o profissional  que não fará mais parte do quadro de funcionários, não teria algo de valor a agregar à organização. Mas, a realidade mostra o contrário.

Quem sai leva informações relevantes sobre a empresa, pois vivenciou os processos e o ambiente de trabalho. Portanto, é capaz de revelar situações que podem passar despercebidas para quem nunca teve a oportunidade de vivenciar a realidade do setor em que atuou.