Artigos

DICAS PARA POTENCIALIZAR SUA RECOLOCAÇÃO NO MERCADO DE TRABALHO

Como psicóloga organizacional uma das primeiras dicas que damos para quem busca uma recolocação é manter seu currículo sempre atualizado, com pelo menos suas três […]

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QUAL A IMPORTÂNCIA DA GRADUAÇÃO NA BUSCA POR UMA VAGA DE EMPREGO?

Segundo a Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua (PNAD Contínua), divulgada pelo IBGE: “A taxa de desocupação passou de 11,2% para 12,6% no trimestre […]

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COMUNICAÇÃO ASSERTIVA NO AMBIENTE DE TRABALHO

Aprender a mostrar suas ideias e opiniões é uma habilidade que exige prática, a comunicação assertiva é extremamente relevante na hora de manifestar-se no ambiente […]

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ESTRATÉGIAS DE ENFRENTAMENTO NO PERÍODO DE PANDEMIA

A pandemia que assola o mundo nos trouxe inúmeros desafios, nosso dia a dia não é mais o mesmo e tudo isso aconteceu em um […]

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UPSKILLING – DESENVOLVER NOVAS COMPETÊNCIAS!

A lista de desafios que estamos enfrentando em função desta pandemia é grande. Infelizmente não podemos controlar o surgimento destes desafios, mas nós sempre podemos […]

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POR QUE A MUDANÇA É TÃO DIFÍCIL?

Estamos vivendo momentos muito difíceis. Momentos de guerra interna, onde nossos valores são questionados e postos à prova diariamente. Momentos de guerra externa, onde a […]

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EMPATIA NO AMBIENTE DE TRABALHO

Empatia é a capacidade de entender emocionalmente outra pessoa. É conseguir se colocar no lugar dela e sentir o que ela poderia estar sentindo em […]

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RELACIONAMENTO INTERPESSOAL NO AMBIENTE DE TRABALHO

O que é relacionamento interpessoal? É a relação entre duas ou mais pessoas e está presente no contexto familiar, escolar, de trabalho ou comunidade. Aqui vamos abordar especificamente o […]

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COMO MANTER UMA ROTINA ORGANIZADA TRABALHANDO HOME OFFICE?

Algumas pessoas sempre tiveram o sonho de trabalhar em casa, sem precisar usar uniformes e no conforto de seu sofá. Atualmente, o trabalho home office, […]

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COMO ELABORAR MEU CURRÍCULO?

  O currículo é a porta de entrada para a tão esperada vaga de emprego, será a primeira impressão que o recrutador terá do candidato, […]

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